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[北京政策]北京市教育委员会转发教育部关于做好2016届全国普通高等学校毕业生就业创业工作文件的通知
2016年01月14日00:00   浏览:1952次  

各普通高校、研究生培养单位:
   

2016年是“十三五”开局之年,也是推进高校毕业生高质量就业创业的关键之年。为进一步贯彻落实中央和北京市关于做好高校毕业生就业创业工作要求,促进北京地区高校毕业生就业创业质量稳步提升,现将教育部《关于做好2016届全国普通高等学校毕业生就业创业工作的通知》(教学〔2015〕12号)转发给你们,并结合北京实际提出如下意见,请一并遵照执行。
一、全面推进大学生创新创业工作
   

(一)理顺工作机制,加强创新创业工作组织领导。各普通高校、研究生培养单位(以下简称“各高校”)要高度重视大学生创新创业工作,加强支持和投入力度,切实把大学生创新创业摆在学校工作的重要位置,并纳入学校总体规划和年度考核目标。建立健全由各高校主要领导牵头的创新创业工作机构,加强组织领导,明确责任分工,狠抓任务落实,统筹推进各项工作,为做好大学生创新创业工作提供有力保障。
   

(二)完善政策体系,制定切实可行的配套支持措施。各高校要认真贯彻落实国家和北京市有关鼓励引导大学生创新创业的政策措施,结合本校特色制定操作性强的创新创业实施方案,优化经费支出结构,多渠道统筹安排资金,设立大学生创新创业工作专项经费和专用场地,支持创新创业教育教学,资助学生创新创业项目,对自主创业学生给予全程指导,营造浓厚的校园创新创业氛围。要切实采取措施做好自主创业毕业生离校后的后续服务工作,解决他们的后顾之忧。
   

(三)重视队伍建设,着力打造专业化高水平工作团队。各高校要重视创业工作队伍建设,组建一支校内外结合,专业知识、实践经验、学历层次等方面结构合理的创业工作团队,确保队伍在专业知识、实践经验、学历层次等方面结构合理。校级创业工作部门至少有1名专职人员,要积极联系社会资源,聘请成功创业人士作为创业导师,指导和帮助大学生创新创业。各高校要定期安排学校创业工作人员参加相应的学习和培训。
   

(四)加强多方联动,确保大学生创新创业工作整体推进。各高校要继续按照《北京高校高质量就业创业计划》和《北京市深化高等学校创新创业教育改革实施方案》的要求,积极支持并推动以“一街三园”为载体的北京高校大学生创业园孵化体系的建设与发展,遴选和推荐大学生创业优秀团队入驻北京高校大学生创业园,并加快创业中心建设进程,不断提升全市高校创业工作整体水平。
二、继续提升大学生就业指导服务水平
   

(一)适应严峻形势,确保高校毕业生就业局面稳定。就业事关经济发展和民生改善大局。2016届全国普通高校毕业生人数将继续增长,就业形势依然复杂严峻。当前和今后一个时期,加快实施京津冀协同发展战略、疏解北京非首都功能将对全市人力资源供求和就业结构调整带来深远影响。各高校要切实落实“一把手”工程,强化校级就业工作领导机构的组织协调作用,及时研判形势,协调解决重点难点问题,以高度的政治责任感切实抓好大学生就业工作。
   

(二)夯实工作基础,保障就业工作扎实稳步向前推进。各高校要按照教育部关于“校级专职工作人员与各层次应届毕业生总人数比不低于1:500”的要求,配齐配强工作队伍;开辟专用场地,加大经费投入,切实做到“机构、人员、场地、经费”四到位,促进就业工作水平稳步提升。市教委将适时开展“四到位”情况检查,对落实不到位的高校进行通报。各高校要积极为就业专职人员提供学习研修的机会,将就业指导教师纳入学校教师专业技术职务评聘范畴,并落实相应待遇。要充分依托北京地区高校就业工作交流机制,加强校际间的交流学习,全面提升就业工作水平。市属高校要切实用好每生每年350元的就业创业定额经费,确保经费有效推动工作开展。
   

(三)注重内涵发展,打造精准化就业指导与服务体系。各高校要结合本校实际,特别是充分考虑“95后”年轻大学生群体的特点,不断完善职业发展和就业指导课程体系,建立专业化职业测评系统,为大学生提供针对性更强的个性化指导与咨询服务。加大就业困难群体毕业生帮扶力度,实行“一生一策”动态管理、精准帮扶。落实好离校未就业毕业生就业促进计划,持续为他们提供就业信息和指导服务,做到“离校不离心、服务不断线”。
   

(四)加强市场建设,引导毕业生树立合理就业观念。各高校要充分发挥校园就业市场的主渠道和基础性作用,深入挖掘岗位,积极组织多种形式的校园招聘活动,促进招聘信息和岗位质量稳步提高。鼓励毕业生到基层就业、到京外地区就业,进一步加大政策引领和服务保障力度。主动适应经济增长新常态,在充分利用传统就业渠道的基础上,围绕“京津冀协同发展”、北京“四个中心”定位等国家重大发展战略,拓展在新技术、新产业、新业态的就业机会。
三、有关具体问题
   

(一)培养方式为定向、委培的高校毕业生要严格按照定向、委培协议就业。
   

(二)毕业离校时,培养单位报送就业方案为考双、考研、考博(博士后)的毕业生,录取后提出不再攻读的,回生源省区就业;中途退学的研究生回生源省区就业。
   

(三)毕业后,京外生源毕业生拟考研、拟出国的,凭报到证将户口、档案关系转回生源所在地办理相关手续。
   

(四)毕业生与用人单位签订了就业协议并办理了《就业报到证》,如无特殊情况不予调整。有特殊情况需要调整改派的,由学校提出调整意见及申请(其调整必须符合国家就业政策导向),经市教委同意,为其办理调整手续。毕业生调整改派须在报到证签发之日起一年之内办理,逾期不再办理有关调整改派手续。
   

(五)对于9月底前尚未落实就业单位的北京生源,可将档案转回户籍所在区人力社保局毕业生就业工作部门。对于毕业离校时正在落实就业单位过程中的京外生源毕业生,可由用人单位出具证明,向学校提出申请,按照学校要求,暂缓办理户口、档案迁转手续。
   

(六)离校前经学校认定为自主创业,且离校后户档二分回生源地的毕业生,毕业三年内提出就业的,可申请办理就业手续。
   

(七)毕业时参军入伍毕业生,户口从学校或生源地注销,档案经学校所属区的武装部门转至服役部队。
   

(八)学校要对办理就业手续的毕业生进行资格审核,完成学历证书电子注册的相关工作。
   (九)师范生的就业按有关政策执行。


北京市教育委员会
2016年1月14日